近年來，社會對于生育問題日益關注。國家推出了一系列舉措，從教育、醫療、養老、托幼、女性權益等層面，為家庭減負。但中國新一代年輕人為什么“不敢生，不想生”？除了養育成本之外，心理層面的壓力正在成為抑制生育意愿的重要原因。

3月23日，母嬰新消費品牌Babycare聯合中國婦女報，在杭州地鐵市民中心站，發起了一場針對不合理育兒觀念的“開撕”活動。60個耳熟能詳的育兒觀念以標簽的形式被粘貼在墻上，路過的市民可以通過撕掉標簽表達自己對于某個觀念的不認同。這種“撕掉不合理標簽”的特別方式一方面揭示了新舊育兒觀念的不同，同時也給了年輕一代父母表達心聲的機會，引發了大量參與和討論。截至發稿前，微博熱搜相關話題閱讀破2億，討論過萬，演員熱依扎等公眾人物也以視頻等多種方式在線加入討論，表達自己的態度。

 

“不想生”背后的心理焦慮

“育媧人口研究”在今年2月發布的《中國生育成本報告》顯示，中國家庭養育一個孩子到18歲的平均成本為48.5萬元，是人均GDP的6.9倍。其中，上海北京排名第一第二，近百萬元，浙江第三約72萬元。針對養育成本問題，國家推出了一系列舉措，從政策層面為育齡人口減負。

相比“不敢生”，“不想生”似乎更難解決。

 

很多人喜歡講生育帶來的身體上的痛苦。但生育帶給女性的沖擊不僅是生物性的，更是社會性的。面對母職角色、工作壓力、親密關系、個體生活的四重夾擊，大多數現代女性選擇放棄個體生活甚至職場機會?？砂殡S著喪偶式育兒、夫妻關系的淡漠和社會陳見等，個體內心難免崩潰。缺乏理解和尊重常常使得女性對生育或者再次生育產生強烈排斥。同樣，社會對于男性角色的固化標簽也讓有心深度參與育兒生活的爸爸們望而卻步。如何在心理上為新一代父母減負，減輕焦慮成為解決“人生”問題的必答題。

前央視知名主持人張泉靈曾在一個節目中聊到，在某專業的論壇上，主持人問男嘉賓都是問專業問題，而問她 “如何平衡家庭與事業”；張泉靈說她很生氣，“明明我專業上也有見解”，可卻要回答如何照顧好家庭這種非專業上的問題。在很多國家，在招聘面試環節詢問女性應聘者育兒及生育、工作和家庭如何平衡等問題的行為屬于歧視；更不用說公眾場合提問這種“經典問題”了。

“女人就該以家庭為重”這樣曾經育兒觀念中的金科玉律，如今已經成為新生代父母努力想要擺脫的“不合理”的標簽。

育兒友好 從打破對“爸媽”的陳見開始

建立觀念層面的育兒友好，打造充滿同理心、溫暖、尊重的語言環境，對于構建育兒友好型社會十分重要。

90后媽媽小佳（化名）撕掉了寫著“男主外女主內”的標簽。作為一個普通上班族，她承認自己的工作收入并不是非常高，但她說：“不能因為我賺的比老公少，就要讓我放棄工作。工作不是一份收入而已，它讓我感到自己的價值和被尊重。”

家里有兩個娃的小郭（化名）拿出手機，拍下了「堅持自己的熱愛才能做孩子的榜樣」的標簽，她十分感性地說：“這句話太戳心了。常常有人告訴我，‘有了孩子自己的愛好要先放一放’。但是做媽媽也應該能做自己。我熱愛音樂，喜歡搖滾。我的孩子將來也會有自己的愛好。我希望我對自己夢想的堅持也能影響到他。”

 

一個小男孩拿著「媽媽是超人」的標簽說：“媽媽不用做超人。我要成為超人保護媽媽“。而他的媽媽則撕下了「女子本弱為母則剛」的標簽，她很坦然地承認：”我真的不是一個很堅強的人，淚腺也很發達。“

 

 

”網上老是拿爸爸帶娃來調侃，其實我覺得自己絕對是王者啊，比起我老婆，孩子更喜歡和我玩！“一位推著嬰兒車的爸爸手持「爸爸不帶娃」標簽感慨。

”女人要以家庭為重“”帶孩子是媽媽的事“”全職爸爸就是吃軟飯“，這些引發激烈討論、直戳人心的標簽內容出處，正是Babycare用戶社群中真實的父母反饋。

“我們發現，新一代父母的生育焦慮不僅僅是經濟層面的，還包括心理層面。希望這個活動，能成為年輕父母們發聲的一個窗口，讓社會各界更好地了解母嬰群體，讀懂他們的內心。”Babycare負責人這樣解讀活動的發心。

 

”我們不是一群特立獨行的爸媽，我們只是一群熱愛生活的人，恰好有了娃。“作為媽媽，演員熱依扎通過視頻的方式表達了自己的看法，用實際行動為新一代父母站臺。在年輕一代看來，當父母和當自己同樣重要。微博高贊的一條網友評論也許道出了許多人的心聲：“父母之愛，不應該被定義。別再教我怎么當媽了！”

 

 

當90后成為育齡人口主力，他們所信奉的育兒觀念已經與老一輩的大不相同。幫助新生代父母表達心聲，是Babycare作為母嬰新消費頭部企業的責任擔當，也是這次活動的初衷。打造育兒友好型社會任重道遠。破除對“爸媽”的陳見，也許是讓年輕一代放下思想負擔，迎接美好母嬰生活的第一步。
【版權及免責聲明】凡本網所屬版權作品，轉載時須獲得授權并注明來源“中國產業經濟信息網”，違者本網將保留追究其相關法律責任的權力。凡轉載文章及企業宣傳資訊，僅代表作者個人觀點，不代表本網觀點和立場。版權事宜請聯系：010-65363056。
 

相關閱讀

熱門推薦